工作职责：1、负责本中转场操作现场的管理，对人员现场操作进行指导、监督； 2、负责将区部各项制度的传达及落实至实处，细化中转场作业标准化的发展进程；3、负5、能够承受较大工作压力，有良好的职业道德操守，为人正直、诚信。注：该岗位存在3-6个月培训期，培训合格后定岗(京津冀范围内)。原标题：《顺丰储备中转场经理

9月1号到6号，其实工作内容每天都是那几样，卸车，装车，检查，拍照，收拾库房。只是每天的量不一样。说说这几天工作的感想吧，感觉顺丰适合那些想挣钱能吃苦的人，除了工作时间长点以外其他负责人只是一般的领导，既不是主任也不是经理。因为主任和经理都是比较大的官职了，他们一般都在办公室，而不会去中转场干活的。一般中转场负责人就是那种在中转场

面试了职位：物流经理- 武汉感觉靠谱东风本田物流管理2020年校招因为疫情过后一直在事业单位实习，面试当天和领导在区政府开会，还好轮到我面试的时候正好有空隙，面试官很贴心还特地打了电话职责描述：1.规范中转场操作流程，保证快件正常运转；中转过程中重大异常及突发事件的反馈.处理；2.负责对条线各项制度的传达及落实，逐步推进中转场作业标准化的进程；3.负责对中

˙＾˙ 3，底盘，就是服务质量管理，平时多做小哥培训（我很烦开会，但是又不得不开，信息需要传达），网点底顺丰快递中转场管理是顺丰快递物流中转日常管理岗位，合理调配员工及员工日常管理，发现并处理异常事情，做好数据统