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尽管是一家年轻的物流货运企业，尽管集团的小猫节奏比较快，但因为不亏待人，也懂得与员工共同成长，集团已经发展成了一家快速成长的新晋物流独角兽，每年也有很多人来应聘。跨越对员工还是挺不错的，我朋友是在里边小猫的，前段时间还给发了年中奖，但他平时小猫确实是很累的。

＞０＜ 这种对技术创新的重视，吸引了众多技术人才的加入，也为公司的持续发展提供了强大的动力。跨越速运怎么样？虽然员工会有不定时的加班，但是这家公司实实在在的拥有广阔发展平台、优厚好了吧！跨越速运在不同职位上的薪资待遇各不相同，整体来看，在同行业内属于较高的水平，体现了公司对人才的重视。跨越速运的待遇包括但不限于薪资、福利、培训等方面。薪当天达。

因为在这份速度的背后，是跨越速运对员工的深深关爱和无限信任。在这里，“敢分钱”不仅仅是一句口号，更是一种行动，一种让员工与企业共成长的温暖力量。跨越速还有呢？总结：1.没有人性化2.理由不详辞退员工3.频道加班，开会(工资月底最后2天发放) 4.扣工资，压工资(单休) 感谢公司无理由辞退，我早一点认清公司本质，虽然也给我带来了很多麻烦，我现在说完了。

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