＞△＜ 原因是有多种多样的。一、首先可能是真的这家企业不好招人，或者留不住人，所以需要一直在招人。二、一直招某些职位，给客户等其他人感觉公司的业务是在发展的，一、顺丰为什么天天都招人？1.现在网购的人越来越多，快递量太大，顺丰现有人手根本搬不完，要很多人才能完成*的快递搬运量，对于快递小哥的需求真的很大，所以顺丰才会一直招人。2.快

顺丰天天都招人是因为快递公司人员流动大，永远无法满员，所以要不停的招人。顺丰的业务量越来越大，快递小哥也是很顺丰天天都招人是因为快递公司人员流动大，永远无法满员，所以要不停的招人。顺丰的业务量越来越大，快递小哥也是很辛苦，风吹日晒、搬上搬下、爬楼登梯，还得脑子

顺丰分拣正式工为什么长期招人因为分拣员的话，流动性比较强而且他们工作大都都不稳定。有些人上班仅上一周，有些只上了个两三天，他们就走人了。主要是有些工现在不管是顺丰快递，还是其它快递公司，都在大量的招人。这种情况一直都没有停止，好像真的招不满人一

三、为什么保险公司天天都招聘？是不是真的拿招聘当成卖保险的途径？这是正常现象~~ 1.因为目前人们对于保险不排斥，但是中*家庭人均保单还是很少，意识还不是很强经过多年的潜心经营和前瞻性的战略布局，顺丰已形成拥有“天网+地网+信息网”三网合一、可覆盖国内外的综合物流服务